Przedsiębiorstwa, które wdrożyły coaching w różnej formie, mają bardziej świadomą i kompetentną kadrę. Coaching rozwija organizację dzięki wzmacnianiu kluczowych stanowisk – liderów, menedżerów i specjalistów. Studia przeznaczone są dla osób, które chcą przygotować się do prowadzenia sesji coachingowych, jak również dla tych, którzy chcą poznać korzyści ze stosowania coachingu w zarządzaniu.